A Secretaria de Justiça e Cidadania do Distrito Federal (Sejus-DF) ampliou os programas Conversa com Eles e Papo Delas, alcançando mais de 1,5 mil trabalhadores em iniciativas de conscientização sobre prevenção à violência doméstica e promoção de relações respeitosas. As ações ocorreram nos primeiros meses de 2026, com 17 atividades realizadas ao longo do ano em diversos ambientes de trabalho no Distrito Federal. Especialistas da Subsecretaria de Apoio a Vítimas de Violência (Subav) conduziram rodas de conversa e palestras, abordando temas como masculinidade, relacionamentos abusivos e canais de denúncia.
Expansão para novos ambientes
A iniciativa envolveu empresas como Super Adega, Atacadão Dia a Dia, Semob, BSB Bus, Valor Ambiental, Suma Resíduos Sólidos e Clínica Fenelon. As atividades foram realizadas em atacadistas, garagens de transporte coletivo, clínicas, empresas de limpeza urbana e órgãos públicos. Essa expansão permitiu que as discussões chegassem diretamente aos trabalhadores, promovendo a desconstrução de comportamentos violentos.
Abordagem e objetivos das ações
As rodas de conversa e palestras, lideradas por especialistas da Sejus-DF, incentivaram reflexões sobre tipos de violência e o fortalecimento de políticas públicas de acolhimento. O foco está na valorização da mulher e na prevenção da violência doméstica e familiar. O secretário interino Jaime Santana e a subsecretária Uiara Mendonça destacaram a importância de ocupar novos espaços para ampliar a rede de conscientização.
Quando conseguimos ocupar novos ambientes e conversar diretamente com trabalhadores e trabalhadoras, ampliamos a rede de conscientização e prevenção. São espaços estratégicos para desconstruir comportamentos violentos e fortalecer o respeito às mulheres no dia a dia
Jaime Santana
Impacto e continuidade das iniciativas
Com mais de 1,5 mil participantes, os programas demonstram um esforço contínuo para fortalecer o respeito mútuo em relações cotidianas. As ações visam desconstruir padrões abusivos e incentivar denúncias por meio de canais oficiais. Essa abordagem reflete o compromisso da Sejus-DF em promover ambientes de trabalho mais seguros e conscientes no Distrito Federal ao longo de 2026.
